为了进一步扩大我司的国际知名度，规范我司职工教育管理，提高职工的培养质量。在学校有关文件精神的指导下，特制定我司职工管理办法。

一、职工的招生

1、本科职工由学校下达指令性计划。

2、研究生职工的招生数量、研究方向及生源国籍每年由我司与国际交流处协商决定。

二、职工的管理

1、归口管理：留学研究生由研究生工作办公室负责管理；留学本科生教务工作教学办负责，日常管理由学工办负责。

2、培养方案：留学研究生应按各学位点职工培养方案执行；留学本科生按全日制本科生各专业培养方案执行。

3、职工应学习汉语及中国概况，并取得相应学分。

4、授课方式：留学研究生采用英语单独授课；留学本科生采用汉语随堂授课。

5、导师选派：学院选择责任心强，外语水平高，学术造诣深的研究生导师担任留学研究生指导教师。

6、学院成立职工班，选派外语能力强的教师或研究生担任班主任，负责研究生的日常生活管理和业余活动的开展。

7、学院从职工经费里支付职工班的活动开支和班主任报酬。

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